中新網3月16日電 據(jù)香港媒體報道，香港九鐵管理層紛爭事件再有戲劇性發(fā)展，九鐵署理行政總裁黎文熹繼昨日與九鐵主席田北辰四手互握言和后，今早突然宣布，昨日已向九鐵管理局辭職并已獲得接納。
另外，前日帶領20名九鐵中層管理人員到九鐵中環(huán)辦事處的市務總經理黎啟憲，被實時中止合約，其它管理人員則接警告信。
即時終止黎啟憲合約
黎文熹表示，因為管治而引起的問題應該告一段落。在新的基礎下，他作為行政總裁要面對第一個問題，就是有關公司的紀律問題。
黎文熹表示，日前在管理局開會時，有20名公司的高層到場向傳媒作出一些聲明，管理局開會后覺得他們的行為，嚴重損害九鐵作為一家負責任的公營機構的形象，全體管理局成員經過深思熟慮后，一致通過實時終止黎啟憲的合約，其余19名高層一律予以書面警告。
會留任至交接完成
黎文熹表示，他身為公司管理的最高領導人，亦要對事件負責，所以為體現(xiàn)公司現(xiàn)時推行的問責制，他昨日已實時向董事局呈辭，董事局已接納，但為了確保公司繼續(xù)正常運作，董事局已正式開始物色接任人選，他會留任至交接順利完成為止。
強調“三贏局面”
黎文熹強調，沒有后悔早前去信管理局，反映九鐵管治的問題。他強調，與主席田北辰可以合作。他并非因為不想與田北辰合作才請辭，辭職是體現(xiàn)問責，重申早前去信行動，不存在與田北辰“有你無我”。
他稱，這次事件令九鐵建立了好的機制，帶領公司發(fā)展，因此他認為是他、田北辰及九鐵的“三贏局面”。
稱目前心情平靜
黎文熹表示，九鐵的管治問題在昨日厘清責任后已經得到解決，但當要處理紀律問題時，為了體現(xiàn)問責制，他主動提出辭職，他目前心情平靜，雖然會作出檢討，但會向前看。
