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低工資+高獎(jiǎng)金=? 揭秘聯(lián)城老板朱駿的"一擲千金"

2006年03月29日 11:16

  中新網(wǎng)3月29日電 解放日報(bào)報(bào)道,聯(lián)城隊(duì)投資人朱駿為即將到來的“新上海德比”開出的贏球獎(jiǎng)金是50萬美元。如果能夠兌現(xiàn),這將是中國職業(yè)足球史上最高的單場獎(jiǎng)金。在此之前的三輪中超比賽,朱駿已經(jīng)給球隊(duì)發(fā)放了240萬元獎(jiǎng)金。

  朱駿難道真的是錢多得燒手,所以一擲千金?

  低工資:每年少發(fā)750萬

  其實(shí)并非如此。要證明朱駿絕非視錢財(cái)如糞土,最好的證據(jù)就是:本賽季中超開賽前,聯(lián)城隊(duì)曾經(jīng)爆發(fā)過一場罷訓(xùn),罷訓(xùn)的起因恰恰就是球員嫌薪水太低。

  聯(lián)城隊(duì)主力隊(duì)員的平均月薪是1.5萬元左右(不包括出場費(fèi)和贏球獎(jiǎng)金)。朱駿稱這個(gè)工資水平在中超處于中下游,事實(shí)上,絕對是下游水平。上海申花本賽季降薪之后,主力球員的平均月薪仍有5萬元左右,而山東魯能隊(duì)主力隊(duì)員的平均月薪高達(dá)7萬元。

  以主力隊(duì)員18人大名單計(jì)算,與申花隊(duì)相比,不算出場費(fèi)等其他環(huán)節(jié),聯(lián)城隊(duì)每個(gè)月可以少支出薪水63萬元左右,一年就可以“扣”下750萬元。這750萬元放到哪里去?很簡單:獎(jiǎng)金。

  高獎(jiǎng)金:可以重獎(jiǎng)15場

  朱駿強(qiáng)調(diào):“我可以發(fā)獎(jiǎng)金時(shí)拿出100萬,但我一定要在談工資時(shí)和隊(duì)員們斤斤計(jì)較。”問他為什么,他說:“我必須讓隊(duì)員知道,要想輕輕松松拿高工資,門都沒有!要賺錢,只有去拼!

  我們可以算一筆賬:聯(lián)城隊(duì)合同規(guī)定的贏球獎(jiǎng)金是每場50萬元,和申花隊(duì)的40萬元相比,相差并不多,但由于在球員月薪中“省”下了750萬元,即使每場再加50萬元,朱駿也有足夠的底氣為15場比賽開出100萬元的獎(jiǎng)金價(jià)碼。其實(shí),只有那些特別重要、贏了之后特別“來勁”的比賽才夠得上“百萬”級別,而這些比賽絕不會(huì)有15場之多。所以,如果一個(gè)賽季算總賬,聯(lián)城隊(duì)的總開銷還是低于申花隊(duì)。

  申花隊(duì)球星多,開銷自然更大,這并不奇怪。但不管怎樣,朱駿憑借這套“騰挪大法”,已經(jīng)達(dá)到了激發(fā)球員斗志、引發(fā)媒體炒作、升溫上海球市的目的,而他所做的,只不過是把原本應(yīng)該屬于工資的一部分錢轉(zhuǎn)移到了獎(jiǎng)金上。

  朱駿是一個(gè)精明的商人,即使對足球再狂熱,他也不肯做虧本買賣,對聯(lián)城隊(duì)一年的支出,他肯定有一個(gè)總預(yù)算。別看他時(shí)不時(shí)“砸”個(gè)100萬元,似乎很是財(cái)大氣粗,其實(shí)還是“羊毛出在羊身上”。 (張瑋)

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